Аутсорсинг персонала
Линейный персонал в сжатые сроки, в нужном количестве, в соответствии с требованиями
Про процесс
Почему вибирают аутсорсинг
-
1
Эффективность
Качественное предоставление услуг квалифицированными сотрудниками в кратчайшие сроки -
2
Снижение рисков
С Заказчика снимается вся социальная и юридическая ответственность за рабочих -
3
Снижение нагрузки
Снижение налоговой нагрузки на вашу организацию -
4
Мобильность
Возможность привлечь любое количество работников в любое время -
5
«Под ключ»
Возможность отдать на аутсорсинг целый процесс -
Оставить заявкуЕсли вам нужен персонал на склад, производство, в ритейл, рекламу, строительство — оформляйте заявку и получите сотрудников Fillin на следующий день.
Про процесс
Этапы запуска проекта
Про процесx
Как внедряют аутсорсинг
78%
новых клиентов проходят такой путь внедрения аутсорсинга:
Вначале сотрудничества
10% персонал
аутсорсера
аутсорсера
90% собственный
персонал
персонал
Через 6 месяцев
10% персонал
аутсорсера
аутсорсера
90% собственный
персонал
персонал
Плавное внедрение аутсорсинга персонала позволяет получить все выгоды без рисков для компании.
Про процесс
Что такое аутсорсинг
Что такое аутсорсинг персонала
Компании постоянно ищут способы оптимизации своих процессов, снижения затрат и повышения производительности. Одним из методов достижения этой цели является передача части бизнес-процессов на аутсорсинг. Эта индустрия за последние несколько...
Отличия массового подбора и аутсорсинга
Вы — владелец бизнеса, стремящийся к стремительному развитию? Вам знакомы вызовы поиска и удержания квалифицированных кадров? Пора узнать об альтернативных методах привлечения сотрудников! В этой статье мы сравним два популярных метода: массовый...
Партнеры fillin
Нам выражают
свое доверие
В списке наших партнеров крупнейшие ритейл-компании, производители, логистические компании.
хочу здесь работать.
Опыт fillin
Наши кейсы
Временный персонал Fillin эффективно снижает нагрузку на ваш HR-отдел и ваши расходы на содержание штатного персонала.
Horeca
Логистика
Ритейл
Производство
Международный гостиничный бренд
Задача сотрудничества:
- Массовый рекрутинг и запуск производственного подразделения;
- Адаптация и мотивация команды
- Координация и контроль выполнения работ;
- Оптимиация рабочего процесса.
Результаты сотрудничества:
- Эффективная интеграция 50+ работников;
- Повышение производительности и качества процессов;
- Осуществили качественное и своевременное выполнение всех работ.
Ответственность на каждом этапе
Представители компании Fillin всегда были на связи, четко коммуницировали на всех этапах проекта. Оперативно реагировали на любые изменения потребностей с нашей стороны, внося необходимые коррективы и полностью контролируя все процессы.
Считаем Fillin профессиональным и ответственным партнером по аутсорсингу и лизингу персонала.
CEO
Horeca
Логистика
Ритейл
Производство
Крупный маркетплейс
Задача сотрудничества:
- Обеспечить стабильную и качественную работу логистических процессов.
- Снизить текучесть кадров и повысить вовлеченность сотрудников;
- Организовать систему адаптации и мотивации персонала на складах;
Результаты сотрудничества:
- Повысили мотивацию и удержание более 500 сотрудников;
- Внедрили систему обучения и регулярных поощрений;
- Сократили количество ошибок и улучшили производственные показатели.
Ответственность на каждом этапе
Благодарим команду Fillin за высокий уровень профессионализма и гибкий подход к нашим задачам. Особенно хочется отметить их инициативность в вопросах адаптации и мотивации персонала.
Благодаря совместной работе нам удалось значительно снизить текучесть кадров и повысить эффективность складских процессов. Fillin всегда оставалась на связи, оперативно реагируя на изменения и предлагая оптимальные решения.
HRD
Horeca
Логистика
Ритейл
Производство
Международный ритейлер
Задача сотрудничества:
- Срочный рекрутинг для 200+ магазинов по всему Казахстану;
- Ежедневное привлечение и мониторинг работы более 200 специалистов (кассиры, работники торгового зала, продавцы и др.).
Результаты сотрудничества:
- Обеспечение магазинов мотивированной и надежной командой;
- Внедрение и реализация качественной подготовки персонала, согласно стандартам работы компании
Ответственность на каждом этапе
Fillin зарекомендовала себя как надежный партнёр, который не только оперативно реагирует на наши запросы, но и предлагает эффективные решения для каждой задачи.
Fillin выполняла все поставленные задачи на высочайшем уровне, что позволило нам сосредоточиться на ключевых бизнес-процессах.
CEO
Horeca
Логистика
Ритейл
Производство
Лидер FMCG-сектора
Задача сотрудничества:
- Оперативно закрыть массовые вакансии на производстве;
- Снизить нагрузку на внутренний HR-департамент;
- Обеспечить быстрое оформление и адаптацию персонала;
Результаты сотрудничества:
- Ускорили подбор и оформление сотрудников;
- Оптимизировали HR-процессы за счет услуги имплантации;
- Повысили производительность и вовлечённость новых работников.
Ответственность на каждом этапе
Fillin проявила себя как эффективный и ответственный партнер, который помог нам справиться с ростом производственных потребностей.
Внедрение новых сотрудников в нашу команду позволило ускорить процессы подбора и адаптации сотрудников. Отдельно благодарим Fillin за оперативность, качественную коммуникацию и умение работать в условиях динамично меняющихся запросов.
CEO компании FMCG сектора
работа в fillin
Нанимаем работников разных сфер
Грузчик
от 100
₸/год
Продавец-кассир
от 100
₴/год
Комплектовщик
от 100
₸/год
Упаковщик
от 91
₸/год
Водитель штабелера
от 101
₸/год
Работник торгового зала
от 1,500
₸/год
Уборщик
от 91
₸/год
Оставить заявку
Хотите получить индивидуальное предложение или просчет стоимости одного работника в вашем бизнесе?
